Travail d'équipe

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Travailler avec des loups ?

Avant Travailler avec des cons : « L’homme est un loup pour l’homme » Plaute, Poete comique latin Ne a… [lien] [FR]

Facebook beaucoup de Boucan :)

25 000 lectrices et lecteurs de Travailler avec Des cons  que je remercie et desormais une belle armee a qui… [lien] [FR]

The boss ! si si c'est possible

Un ami PDG avec qui je prenais un cafe dans l'apres midi, m'a dit avoir commande travailler avec des cons… [lien] [FR]

Travail à temps partiel : attention, la modification des horaires est soumise à délai

Vous employez un salarie a temps partiel. Le droit du travail exige que vous etablissiez, dans le contrat de travail, la repartition de son temps de travail entre les jours de la semaine ou entre les semaines du mois. En outre, .... [lien] [FR]

Travail à temps partiel : attention, la modification de vos horaires est soumise à délai

Vous travaillez a temps partiel. La repartition de votre temps de travail entre les jours de la semaine ou entre les semaines du mois doit etre fixee par votre contrat de travail (article L. 212-4-3 du Code du travail). De plus, votre contrat doit preciser... [lien] [FR]

Jour férié travaillé : réfléchissez à deux fois

Vous souhaitez que vos salaries travaillent un jour ferie. Sachez que vous ne pouvez pas leur imposer de travailler le 1er mai. En effet, c'est le seul jour ferie où le repos est obligatoire (article L. 222-5 du Code du travail). Toutefois, il faut savoir qu'il existe des exceptions (article L. 222-7 du Code du travail). Si vous decidez de faire travailler vos salaries le 1er mai, en plus du salaire correspondant au travail effectue, vous serez tenu de verser une indemnite egale a ce salaire (y compris les primes afferentes). Pour les autres jours feries travailles, le droit du travail n'ouvre droit a aucune majoration de salaire, sauf dispositions particulieres de votre convention collective ou accord collectif. [lien] [FR]

Jour férié : majorez votre rémunération sans travailler

Votre employeur peut decider de vous faire travailler un jour ferie. Sachez qu'il ne peut pas vous l'imposer le 1er mai. En effet, c'est le seul jour ferie où le repos est obligatoire (article L. 222-5 du Code du travail). Toutefois, il faut savoir qu'il existe des exceptions (article L. 222-7 du Code du travail). Si vous travaillez le 1er mai, en plus du salaire correspondant au travail effectue, vous recevrez une indemnite egale a ce salaire (y compris les primes afferentes). Pour les autres jours feries travailles, le droit du travail n'ouvre droit a aucune majoration de salaire, sauf dispositions particulieres de votre convention collective ou accord collectif. [lien] [FR]

Avis d'aptitude : vous devez tenir compte des recommandations du médecin du travail

Vous etes tenu de verifier, par le biais d'examens medicaux, l'aptitude des salaries a travailler au poste pour lequel vous les avez engages. En effet, le Code du travail prevoit un examen lors... [lien] [FR]

Temps de travail effectif : le trajet

Sachez que tout le temps que vous passez dans les locaux de l'entreprise est en principe considere comme du temps de travail effectif. Cette notion correspond au temps pendant lequel vous vous tenez ... [lien] [FR]

Travailler le dimanche : un préjudice reconnu

Le travail le dimanche est strictement encadre car il s'agit d'une exception a la regle du repos dominical. En effet, le travail le dimanche... [lien] [FR]

Bien fait pour les cons : )

Pour ceux et celles qui ont lu etapprecie "travailler avec des cons", la vendetta ne s'arrete pas la, de con formation en cons formations, le con s'externalise... Il tourne meme je vous l'assure a plein regime ! pour ceux et celles qui n'ont pas encore lu "travailler avec des cons" ne prenez de retard sur le siecle qui s'annonce :) Andre s'est un peu plante, ou du moins, si le siecle est, il n'est pas aussi spirituel que prevu, ce qui n'est pas pour autant une raison de deprimer... Vivre avec des cons, est une aventure humaine passionnante ! ...."Resumons" : Depuis des epoques reculees, en toute impunite les cons et les connes se sont organises et ont pense quasi a ciel ouvert l'organisation mondiale de la connerie. Pour quoi faire? Pour vous pourrir, sans complexe, chacune de vos journees et celebrer ensuite en ricanant votre deconfiture dans des rites sacrificiels. [lien] [FR]

Santé au travail : l'insubordination peut être sanctionnée

Le Code du travail vous impose le respect d'une obligation generale de securite. Ainsi le chef d'etablissement doit prendre les mesures necessaires pour assurer la securite et proteger la sante des travailleurs... [lien] [FR]

Présentation du nouveau Code du travail

A partir du 1er mai 2008, le nouveau Code du travail entre en vigueur... [lien] [FR]

Refus de changer de lieu de travail : attention au licenciement

Votre employeur peut etre amene a modifier votre lieu de travail... [lien] [FR]

Conclure un contrat de travail à temps partiel : mode d'emploi

Avant de conclure un contrat de travail a temps partiel, vous devez vous referer au texte... [lien] [FR]